清明节有三倍工资吗

一、清明节有三倍工资吗

清明节是国家法定的节假日，按照我国劳动法的规定法定节假日加班是由相应的加班工资的，那么2018清明节加班有三倍工资吗?加班工资怎么算?

2018清明节加班有几倍工资

而4月6号和7号(这两天是公休日)就要按平均日工资或小时工资的200%另行支付加班工资来计算。

清明节加班工资的计算方法

(一)休息日的加班工资计算：加班工资=日标准工资(或计件工资)÷8(小时)×2×加班时间

(二)法定休假日加班工资计算：加班工资=日标准工资(或计件工资)÷8(小时)×3×加班时间。

二、清明节有没有三倍工资

只要是法定节假日上班的,均按三倍的标准计发工资,且些项加班费是不能通过补休来解决的

三、清明节上班是三倍工资吗

只要是法定假日就是三倍撒

四、清明节是否有薪假?

是.清明节现在规定为法定节日,跟五一一样是有薪假期.如果加班的话,那么工资将是平时的三倍以上.如果说用人单位拒绝支付,员工可以通过劳动局投诉来维护自己的合法权益.

五、清明放假工资是三倍吗？

清明放假，如果公司安排加班的，公司是要支付三倍工资的。

第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：（一）元旦；（二）春节；（三）国际劳动节；四）国庆节；（五）法律、法规规定的其他休假节日。

第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

六、清明等法定节假日公务员，事业单位人员加班三薪吗

没有这个规定。公务员和事业单位工作人员不适用《劳动法》的有关规定。具体按照单位或者本系统的规定执行。

有的机关事业单位还就是没有加班费的。大多数有40左右吧。